Banii nu pot cumpara fericirea, nici macar la locul de munca. Bonusurile si diversele beneficii aduc multumire pe termen scurt, dar nu rezolva problema de fond. Iata ce le pot oferi angajatilor companiile cu adevarat inteligente, fara alocarea unui buget special.

Cand patronii afla ca angajatii lor sunt nefericiti, arunca cu bani: cumpara mobilier nou, maresc bonusurile. Aceasta tactica functioneaza precum cofeina – doar pe termen scurt.

Iata 3 lucruri pe care patronii le pot oferi angajatilor gratis, potrivit lui Bhavin Parikh, CEO si co-fondator al Magoosh, o companie care produce aplicatii pentru mobile, citat de Fastcompany.com.

1. Libertate

Nu iubesti sentimentul proprietatii? Momentul acela cand poti sa spui cu mandrie ”Eu am realizat acest lucru?” Acorda-le angajatilor libertatea de a-si stapani propriile proiecte, de la inceput pana la finalizarea lor.

Stabileste intai foarte limpede obiectivele companiei, atat cele triemstriale, cat si cele pe termen de 3 ani. Spune-i echipei tale ce este nevoie de indeplinit si cand anume trebuie sa fie gata. Apoi lasa-i sa isi dea seama ce si cum sa faca pentru a atinge acele obiective. Ai incredere in oamenii tai, doar tu insuti i-ai adus in echipa!

2. Claritate

Angajatii au rezultate mai bune daca le este foarte clar ceea ce se asteapta de la ei si sunt mai fericiti daca simt ca pot contribui, prin munca lor, la un proiect important. 

Studiile au aratat ca doar jumatate dintre angajati stiu cu adevarat ceea ce se asteapta de la ei. De aici si pana la dezinteres si lipsa de concentrare nu mai e mult.

3. Un loc unde sa se poata plange

Angajatii au nevoie de un loc (fizic sau online) unde sa imparta idei si sa isi spuna nemultumirile. Amenajeaza o camera sau pune la punct o platforma online, unde membrii tuturor departamentelor sa poata veni cu propriile idei si sa arate ce este in neregula.

Nu-ti lasa angajatii sa se planga prietenilor sau familiei, sau, mai rau, sa se abtina de la exprimarea nemultumirilor. Vei vedea ca pornind de la observatiile lor vei putea face schimbari oportune.